随着巴布亚新几内亚新冠肺炎疫苗接种的推广停滞不前，企业为工人接种疫苗的努力正面临阻力。
在工业城市莱城，Prima Smallgoods公司规定临时工必须接种疫苗，但永久员工可自选。
Prima首席执行官阿德里安·周（Adrian Chow）表示，他的300名员工中有很大程度的阻力。
“他们认为一旦你接种疫苗，你的身体就会有电...或者几个月内你可能会死，”他说。
“很难改变他们的态度，因为它（新冠肺炎）是新的。"
上周，Prima请来了一名护士，向员工宣传病毒和疫苗，但周先生表示进展不顺利。
“一些强烈反对接种疫苗的工作人员开始大喊大叫，他们变得非常粗鲁和不尊重，”他说。
在其他地方，员工对新冠肺炎疫苗接种的抵制甚至变成了暴力。
据当地报道，另一家莱城企业大陆控股公司的工人周一向他们首席执行官的车投掷石块，以抗议该公司严格的“不接种不能上班”的政策。
大陆控股拒绝置评。
看看巴布亚新几内亚的疫苗接种数据，就会发现为什么企业渴望保护他们的劳动力和正常运营。
只有1.7%的合格人口，约32,000人，完全接种了疫苗。
疫情副管控官道尼·埃索罗姆博士承认这还不够好，当局正在努力应对社区中相当大的对疫苗接种的犹豫不决。
“我们需要非常努力地说服人们，教育他们理解疫苗的好处，”埃索罗姆博士说。
在巴布亚新几内亚，疫苗接种是可选的，但埃索罗姆博士说，政府支持雇主在工作场所强制接种疫苗的权利。
“这正在成为工作场所的职业、健康和安全问题，所以我们需要保护工作场所，”他说。
